Les offres "Paramédical" à La Plaine-des-Palmistes

Envie de larguer les amarres vers une mission qui a du sens ?

Embarquez avec nous et naviguons ensemble vers un avenir solidaire !

📍 Établissement : LES CASCAVELLES – La Plaine des Palmistes
L’Établissement d’Accueil Médicalisé (EAM) Les Cascavelles propose aux adultes présentant des troubles du spectre autistique un accompagnement qui vise à améliorer la qualité de vie de la personne en développant ses potentialités dans toutes ses dimensions.

🎯 Qui sommes-nous ?
L’Association IRSAM, acteur majeur du secteur médico-social depuis plus de 160 ans, accompagne chaque jour plus de 4000 enfants et adultes en situation de handicap sensoriel.

Avec plus de 1100 collaborateurs et 40 établissements et dispositifs situés à La Réunion, Marseille, Nice et Lyon, nous mettons en œuvre des accompagnements personnalisés, respectueux de la personne et porteurs d’autonomie.

🌟 Pourquoi nous rejoindre ?

🔹 Des valeurs humaines fortes
Solidarité, respect, équité et autonomie guident notre action quotidienne.

🔹 Un projet associatif mobilisateur
Notre projet stratégique CAP ASSO 2023-2029 mobilise l’ensemble de nos équipes autour d’objectifs communs : innovation, inclusion, engagement.

💼 Missions principales :
Sous la responsabilité du Responsable de service et en accompagnement de l’équipe soignante, l’élève aide-soignant participe à l’accompagnement des personnes adultes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne et dans les soins d’entretien liés à leur état de santé.

Il contribue, sous la supervision de professionnels expérimentés, à la mise en œuvre et au suivi du Projet Personnalisé d’Accompagnement (PPA), en veillant à une prise en charge adaptée aux besoins et capacités de chaque résident.

L’élève aide-soignant participe activement à la sécurité et au bien-être des résidents, en observant et en signalant à l’équipe soignante (notamment à l’infirmier) toute modification de l’état général : déglutition, transit, état cutané, comportement, etc.

Il contribue à la réalisation des soins d’hygiène et de confort (aide à la toilette, à l’habillage, aux déplacements, à la prise des repas) et participe au maintien de l’autonomie des personnes accompagnées.

Sous la guidance de l’équipe, il veille également au respect des règles d’hygiène et de sécurité, en participant aux procédures de nettoyage, de décontamination et de désinfection dans les espaces de vie.

✅ Profil recherché

• Étudiant préparant le diplôme d’aide-soignant dans le cadre d’une formation en alternance
• Sens de l’observation et de l’écoute
• Rigueur, sens de l’organisation et esprit de responsabilité
• Capacité à travailler de manière autonome tout en s’intégrant efficacement au sein d’une équipe pluridisciplinaire
• Une connaissance ou un intérêt pour l’accompagnement de personnes avec autisme serait un atout.

Spécificités du poste :

• Vous serez amené à effectuer des horaires de nuit.
• Vous interviendrez également sur différents services de l’EAM, en fonction des besoins, ce qui pourra impliquer des déplacements ponctuels sur le site de Sainte-Marie.
• Respect du secret professionnel et du public accueilli
• Casier judiciaire vierge
• Titulaire d’un permis de conduire valide

📨 Comment postuler ?
Envoyez votre CV et lettre de motivation à : accueilcascavelles@irsam.fr ou via notre site : www.irsam.fr sous la référence ASALT-OCT2025.

Rejoindre l’Association IRSAM, c’est choisir une aventure humaine, solidaire et porteuse de sens.

Alors, naviguez avec nous et ENSEMBLE, FAVORISONS L’AUTONOMIE !

Envie de larguer les amarres vers une mission qui a du sens ?

Embarquez avec nous et naviguons ensemble vers un avenir solidaire !

📍 Établissement : LES CASCAVELLES – La Plaine des Palmistes
L’Établissement d’Accueil Médicalisé (EAM) Les Cascavelles propose aux adultes présentant des troubles du spectre autistique un accompagnement qui vise à améliorer la qualité de vie de la personne en développant ses potentialités dans toutes ses dimensions.

🎯 Qui sommes-nous ?
L’Association IRSAM, acteur majeur du secteur médico-social depuis plus de 160 ans, accompagne chaque jour plus de 4000 enfants et adultes en situation de handicap sensoriel.

Avec plus de 1100 collaborateurs et 40 établissements et dispositifs situés à La Réunion, Marseille, Nice et Lyon, nous mettons en œuvre des accompagnements personnalisés, respectueux de la personne et porteurs d’autonomie.

🌟 Pourquoi nous rejoindre ?

🔹 Des valeurs humaines fortes
Solidarité, respect, équité et autonomie guident notre action quotidienne.

🔹 Un projet associatif mobilisateur
Notre projet stratégique CAP ASSO 2023-2029 mobilise l’ensemble de nos équipes autour d’objectifs communs : innovation, inclusion, engagement.

🔹 Une équipe pluridisciplinaire engagée
Travail collaboratif autour de l’outil PPA (Projet personnalisé d’accompagnement), groupes d’analyse de pratiques, réunions de coordination régulières.

🔹 Des conditions de travail favorables

• Horaires pensés pour respecter l’équilibre vie pro/perso et des plateaux techniques de qualité
• Mutuelle d’entreprise, congés supplémentaires, aides à la mobilité durable.

🔹 Un fort engagement pour la formation

• 900 professionnels formés chaque année
• 4,5 % de la masse salariale dédiée à la montée en compétences.

🔹 Des parcours professionnels évolutifs
Avec des implantations sur plusieurs territoires et une diversité de publics, nous favorisons les mobilités internes et l’enrichissement des expériences.

💼 Missions principales :
L’infirmier accompagne les adultes en situation de handicap dans la vie quotidienne, en assurant des soins adaptés et sécurisés.

Il met en œuvre une prise en charge adaptée aux besoins de la personne accueillie et en participant au Projet Personnalisé d’Accompagnement (PPA) avec l’équipe pluridisciplinaire. Il veille à la sécurité, au bien-être des résidents, et assure des relations centrées sur la personne.

Il accompagne les résidents dans les soins quotidiens, assure le suivi des traitements médicamenteux et dispense les soins infirmiers prescrits. De plus, il gère le suivi médical, y compris la mise en place et la gestion du Dossier Médical informatisé, tant en interne qu’en externe, et accompagne les résidents chez les médecins spécialistes.

L’infirmier surveille l’état de santé des usagers, mesure les paramètres de santé et alerte le corps médical si nécessaire. Il assure également la transmission des informations nécessaires pour une bonne prise en charge, tant à l’intérieur qu’à l’extérieur de l’établissement.

✅ Profil recherché

• Titulaire d’un diplôme d’État d’Infirmier exigé
• Expérience souhaitée
• Capacité à pratiquer l’écoute active
• Sens de l’observation
• Aptitude à faire preuve de rigueur et à avoir un sens de l’organisation
• Capacité à travailler de manière autonome et en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire
• Connaissance dans l’autisme appréciée

Spécificités du poste :

• Vous serez amené(e) à intervenir sur le site de Sainte-Marie en fonction des besoins du service.
• Vous serez amené(e) à exercer sur les différents services de l’EAM.
• Respect du secret professionnel et du public accueilli
• Casier judiciaire vierge
• Titulaire d’un permis de conduire valide

📨 Comment postuler ?
Envoyez votre CV et lettre de motivation à : accueilcascavelles@irsam.fr ou via notre site : www.irsam.fr sous la référence INFIRMIER-CDD1-OCT2025.

Rejoindre l’Association IRSAM, c’est choisir une aventure humaine, solidaire et porteuse de sens.

Alors, naviguez avec nous et ENSEMBLE, FAVORISONS L’AUTONOMIE !

Envie de larguer les amarres vers une mission qui a du sens ?

Embarquez avec nous et naviguons ensemble vers un avenir solidaire !

📍 Établissement : LES CASCAVELLES – La Plaine des Palmistes
L’Établissement d’Accueil Médicalisé (EAM) Les Cascavelles propose aux adultes présentant des troubles du spectre autistique un accompagnement qui vise à améliorer la qualité de vie de la personne en développant ses potentialités dans toutes ses dimensions.

🎯 Qui sommes-nous ?
L’Association IRSAM, acteur majeur du secteur médico-social depuis plus de 160 ans, accompagne chaque jour plus de 4000 enfants et adultes en situation de handicap sensoriel.

Avec plus de 1100 collaborateurs et 40 établissements et dispositifs situés à La Réunion, Marseille, Nice et Lyon, nous mettons en œuvre des accompagnements personnalisés, respectueux de la personne et porteurs d’autonomie.

🌟 Pourquoi nous rejoindre ?

🔹 Des valeurs humaines fortes
Solidarité, respect, équité et autonomie guident notre action quotidienne.

🔹 Un projet associatif mobilisateur
Notre projet stratégique CAP ASSO 2023-2029 mobilise l’ensemble de nos équipes autour d’objectifs communs : innovation, inclusion, engagement.

🔹 Une équipe pluridisciplinaire engagée
Travail collaboratif autour de l’outil PPA (Projet personnalisé d’accompagnement), groupes d’analyse de pratiques, réunions de coordination régulières.

🔹 Des conditions de travail favorables

• Horaires pensés pour respecter l’équilibre vie pro/perso et des plateaux techniques de qualité
• Mutuelle d’entreprise, congés supplémentaires, aides à la mobilité durable.

🔹 Un fort engagement pour la formation

• 900 professionnels formés chaque année
• 4,5 % de la masse salariale dédiée à la montée en compétences.

🔹 Des parcours professionnels évolutifs
Avec des implantations sur plusieurs territoires et une diversité de publics, nous favorisons les mobilités internes et l’enrichissement des expériences.

💼 Missions principales :
L’aide-soignant, sous l’autorité hiérarchique du Responsable de service, accompagne la personne adulte handicapée dans la vie quotidienne et dans les soins d’entretien nécessaires à son état. Il participe à la mise en œuvre et à la réévaluation du Projet Personnalisé d’Accompagnement (PPA) au sein de l’équipe pluridisciplinaire. Il met en œuvre une prise en charge adaptée aux possibilités et besoins de la personne accueillie.

L’aide-soignant veille à la sécurité des résidents et des biens. Il assure des relations permettant la cohérence de l’action centrée sur la personne et participe à la surveillance de l’état de santé de la personne, en transmettant à l’infirmier les observations et les modifications qui surviennent en matière de déglutition, selles, et état cutané.

Il assure les soins d’hygiène et de confort, comme l’aide à la toilette, à l’habillage, et à la préservation de l’autonomie. De plus, il veille à ce que l’hygiène de l’environnement soit respectée par tous, en suivant les procédures de nettoyage, de décontamination, et de désinfection.

✅ Profil recherché

• Titulaire d’un diplôme d’État d’Aide-soignant exigé
• Expérience souhaitée
• Sens de l’observation
• Aptitude à faire preuve de rigueur et à avoir un sens de l’organisation
• Capacité à travailler de manière autonome et en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire
• Connaissance dans l’autisme appréciée

Spécificités du poste :

• Vous serez amené(e) à effectuer des horaires de nuit.
• Vous travaillerez également sur les différents services de l’EAM en fonction des besoins du service.
• Respect du secret professionnel et du public accueilli
• Casier judiciaire vierge
• Titulaire d’un permis de conduire valide

📨 Comment postuler ?
Envoyez votre CV et lettre de motivation à : accueilcascavelles@irsam.fr ou via notre site : www.irsam.fr sous la référence ASVOLANT-CDI1-OCT2025.

Rejoindre l’Association IRSAM, c’est choisir une aventure humaine, solidaire et porteuse de sens.

Alors, naviguez avec nous et ENSEMBLE, FAVORISONS L’AUTONOMIE !

REJOIGNEZ-NOUS et ENSEMBLE, FAVORISONS L’AUTONOMIE !

L’Association IRSAM recrute au sein de son établissement

EAM LES CASCAVELLES

PSYCHOLOGUE ou NEUROPSYCHOLOGUE (H/F)

CDI à pourvoir dès que possible – Temps plein (1 ETP)

Basé à La Plaine des Palmistes avec des déplacements dans le Nord, Île De La Réunion

VOS MISSIONS
Le Psychologue ou le Neuropsychologue, sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et sous la responsabilité fonctionnelle de la Cadre de Santé, intervient à toutes les étapes de l’accompagnement des adultes avec un Trouble du Spectre de l’Autisme (TSA). Son action s’inscrit à la fois dans une démarche d’évaluation, d’accompagnement personnalisé et de soutien aux équipes et aux familles.

Il réalise des bilans approfondis, en lien avec sa formation, permettant d’identifier les profils cognitifs, les forces et les difficultés des personnes accompagnées. Ces évaluations constituent une base essentielle pour orienter les projets personnalisés, proposer des aménagements adaptés, faciliter l’accès aux apprentissages, aux compétences sociales, à l’autonomie et à une meilleure qualité de vie. Elles permettent également d’apporter un éclairage différentiel dans le cadre de diagnostics déjà posés, en complément des informations médicales et comportementales.

Les prises en charge proposées par le psychologue ou le neuropsychologue peuvent également avoir une visée thérapeutique, tant à l’égard des résidents qu’envers leurs aidants familiaux, lorsque cela s’avère pertinent. Ces interventions sont définies à l’issue des réunions para-médicales ou de synthèse. Elles visent notamment à soutenir les fonctions cognitives et psychologiques altérées, à travers des entretiens cliniques ou des séances de remédiation cognitive, individualisées ou en groupe, autour de l’attention, de la mémoire, des fonctions exécutives, de la régulation émotionnelle ou des habiletés sociales.

Le psychologue / neuropsychologue participe activement à l’élaboration des projets personnalisés d’accompagnement (PPA), en lien étroit avec l’équipe pluridisciplinaire et les partenaires extérieurs. Il contribue aux réunions de synthèse et aux réunions institutionnelles, où il partage son éclairage clinique et neuropsychologique pour soutenir la compréhension globale de la personne accompagnée. Il peut également intervenir dans le cadre de réunions de supervision d’équipe, à la demande du chef de service, pour accompagner certaines situations complexes ou ajuster les pratiques éducatives.

Il assure également un rôle de soutien psychologique auprès des personnes accompagnées et de leurs proches, à travers des entretiens réguliers favorisant l’élaboration psychique, la gestion des comportements-problèmes, et le développement de l’autonomie. Il rend compte de son activité clinique de manière régulière au sein des réunions para-médicales, et établit chaque année un bilan d’activité formalisé.

Engagé dans la dynamique de l’établissement, le psychologue /neuropsychologue participe également à des actions de recherche portant sur les enjeux affectifs, relationnels ou sexuels des personnes avec autisme, sur l’adaptation des modalités d’accompagnement ou encore sur les outils de communication spécifiques. Il contribue aux actions de formation et de sensibilisation à destination des professionnels, des familles et des partenaires du territoire, et encadre les étudiants ou stagiaires accueillis au sein de la structure.

Dans sa fiche de poste, il pourra avoir des missions ponctuelles sur des évaluations liées à des prestations d’appuis à l’emploi et à la formation pour des personnes avec TSA.

Enfin, toujours dans une démarche de formation continue, il actualise ses connaissances sur les TSA, les outils d’évaluation standardisés et les pratiques recommandées, pour garantir une prise en charge de qualité, éthique et fondée sur les données probantes.

Profil

• Titulaire d’un Master 2 en Psychologie avec une spécialité en neuropsychologie
• Expérience et/ou connaissance sur l’autisme
• Autonome et esprit d’équipe
• Bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles
• Disponible et à l’écoute
• Sens de l’observation et respect de l’éthique
• Capacité à faire preuve d’objectivité dans l’approche et la prise de décision
• Capacité à travailler de manière autonome et en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire

Ce poste est accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés.

Spécificités du poste :
• Respect du secret professionnel et du public accueilli
• Une connaissance des troubles du spectre autistique, de la déficience intellectuelle et psychique est un atout.
• Capacité à réaliser des évaluations fonctionnelles des publics TSA et maîtrise des outils psychométriques
• Aptitude à identifier les troubles cognitifs, émotionnels et psycho-affectifs en vue d’établir un diagnostic
• Élaboration, mise en œuvre et évaluation de protocoles d’analyse des comportements problématiques

Points complémentaires :
• Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements dans le Nord.
• Expérience souhaitée : 2 ans minimum
• Casier judiciaire vierge
• Titulaire d’un permis de conduire valide

Rémunération/Avantages selon Convention Collective CCN 51
• 20% vie chère
• Plannings par cycle
• Congés conventionnels en fonction de l’annexe 
• Mutuelle

Candidature (CV & lettre de motivation) :
Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, veuillez adresser votre dossier de candidature (CV+LM) à l’attention de Monsieur DRONEAU, Directeur d’Etablissement par mail de préférence sous la référence NEUROPSY-CDI1-JUILLET2025 à accueilcascavelles@irsam.fr.

Où travaillerez-vous ?
L’Établissement d’Accueil Médicalisé (EAM) Les Cascavelles propose aux adultes présentant des troubles du spectre autistique un accompagnement qui vise à améliorer la qualité de vie de la personne en développant ses potentialités dans toutes ses dimensions.

Qui sommes-nous ?
L’Association IRSAM, acteur majeur de la déficience sensorielle, regroupe 37 établissements, services et dispositifs, employant 1027 salariés ETP en Métropole et sur l’Ile de la Réunion dans le secteur médico-social. www.irsam.fr

Qui accompagnons-nous ?
2439 enfants et adultes, en situation de déficience sensorielle, de déficience intellectuelle, de troubles du spectre de l’autisme, de troubles des apprentissages associés à des handicaps pluriels.

Nos valeurs
Respect de la personne, autonomie, responsabilité, solidarité et équité.