INFIRMIER (H/F)
REJOIGNEZ-NOUS et ENSEMBLE, FAVORISONS L’AUTONOMIE !
L’Association IRSAM recrute au sein de son établissement
IRSAM Institut d’Education Sensoriel (IES) ARC EN CIEL
INFIRMIER(E) (H/F)
CDI– Temps partiel 50%
Date de début : 17 septembre 2024
Basé 8 montée de l’oratoire 13007 MARSEILLE
Où travaillerez-vous ?
L’IRSAM IES l’Arc en ciel accompagne des enfants en déficience visuelle avec ou sans trouble associé. L’Arc en ciel dispose d’une équipe pluridisciplinaire proposant des prestations éducatives et paramédicales.
Qui sommes-nous ?
L’Association IRSAM, acteur majeur de la déficience sensorielle, regroupe 31 établissements, en Métropole et sur l’Ile de la Réunion dans le secteur médico-social. www.irsam.fr
Qui accompagnons-nous ?
2400 enfants et adultes, porteurs de déficience sensorielle, de déficience intellectuelle, de troubles du spectre de l’autisme, de troubles des apprentissages associés à des handicaps pluriels.
Quelles sont nos valeurs ?
Respect de la personne, autonomie, responsabilité, solidarité et équité.
Vos missions
- Dispenser des soins aux personnes sur prescription médicale et/ou de son rôle propre.
- Surveiller leur état de santé, contribuer à leur bien-être.
- Satisfaire aux obligations administratives inhérentes au secteur médico-social.
- Contribuer à la construction et à la mise en œuvre du projet individuel en pluridisciplinarité en lien avec les chefs de services.
Vos activités principales
- Soins :
- Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage
- Réception et préparation des traitements
- Assurer le suivi du circuit du médicament
- Surveiller les prises médicamenteuses à l’infirmerie ou sur une unité de vie.
- Réaliser les soins infirmiers divers et surveiller l’état de santé des personnes
- Assurer les premiers soins dans les situations d’urgence et alerter les services compétents
- Informer et éduquer la personne et son entourage sur la pathologie
- Gérer les stocks de produits pharmaceutiques et être en lien avec la pharmacie de référence
- Transmettre aux équipes les informations utiles à la prise en charge
- Faire le lien avec l’équipe de nuit, Cadre d’astreinte et surveillants.
- Gestion administrative :
- Compléter les dossiers et documents concernant les personnes accueillies destinés aux administrations, organisation de camps et sorties
- Gestion des ordonnances de traitement
- Etre en lien avec la secrétaire médicale
- Prévention :
- Réaliser des entretiens infirmiers
- Contribuer à l’apprentissage de l’autonomie par rapport à la pathologie
- Accompagner les professionnels en lien avec les personnes accueillies sur les pathologies et leurs conséquences sur le comportement
- Relations professionnelles Internes :
- Chef de service/Cadre de santé pour l’organisation des missions et orientation du service
- Équipe pluridisciplinaire pour le suivi des personnes
- Médecins pour le suivi des personnes
- Externes : La famille des personnes accueillies pour échanges d’informations-Les professionnels de santé pour le suivi des personnes. Lien également avec les professionnels de l’éducation nationale.
- Savoir-faire :
- Évaluation de l’état de santé de la personne-Formalisation du diagnostic infirmier
- Respect des protocoles de soins, d’hygiène et des règles de bonnes pratiques
- Identification des situations d’urgence ou de crise et application d’actions adaptées
- Évaluation de la qualité des pratiques et des résultats des soins infirmiers
- Respect du circuit du médicament
- Gestion de crise et apaisement de tensions
- Élaboration d’écrits professionnel sur le dossier informatisé de l’usager
- Respect du secret professionnel et partagé
- Organisation, coordination des soins
- Savoir être :
- Capacité d’écoute, patience
- Sens de l’observation
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité d’analyse
- Distanciation et posture professionnelle
- Approche éthique et déontologique du handicap
Votre Profil
- De formation Infirmier(e) diplômé(e) d’état, vous possédez une connaissance du public et de son évolution, loi 2002-2, 2005.
- Organisé(e), rigoureux (se)
- Doté(e) d’un sens d’observation et de bonnes qualités relationnelles
- Sens de l’écoute et de la valorisation, esprit dynamique, sens des responsabilités et du travail en équipe seront des atouts indispensables pour réussir dans cette mission.
- Permis de conduire indispensable et connaissance des outils bureautiques
Ce poste est accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés.
Rémunération/Avantages
Selon Convention CCNT 66
Horaires de jour du lundi au vendredi
Mutuelle
Candidature (CV & lettre de motivation) :
Veuillez adresser votre dossier de candidature (CV+LM) sous la référence poste IDE CDI 0.5, par mail à l’attention de la direction : recrutementaec@irsam.fr